NO1.   财务主管

职位描述                                                        

薪资待遇：

基本薪资：7000-10000元！

月休四天，每周日休息，按[敏感词]节假日发放假期，购买五险社保！

工作内容：

1、负责公司日常会计核算、往来帐目编制。

2、负责公司按月纳税申报，报送税务报表、办理其他税务事项。

3、负责3家公司（2家工厂、1家劳务派遣公司）的会计帐务处理工作，统筹3家公司的财务报编制工作。

4、熟练掌握一般纳税人、小规模纳税人的办理流程、熟悉银行业务和报税流程、熟练操作财务软件和办公软件。

5、精通全盘账务及单据流程、熟悉代理记帐报税，准确把握行业税务统筹方法。

6、能独立处理全盘财务工作及解答公司管理层的财税咨询工作，具备较强的财务报告分析和内部审计能力，熟悉财务预算等财务管理工作。

职位要求：

1、财务管理、会计等专业大专及以上学历，初级以上职称。

2、能胜任制订公司会计核算，往来帐、费用报销等相关财务制度、公司或项目公司税务计算、申报及税务筹划，会计核算，编制各种财务报表、编制财务分析报告等工作。

3、品行端正，具有良好的职业道德，原则性强。

4、2年以上企业财务、代理记账工作经验，有丰富财务处理工作经验或代账团队领导经验优先。

5、有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力承压能力。

NO2.   人事行政文员

职位描述                                                        

薪资待遇：

基本薪资：3500-5000元！

月休四天，每周日休息，按[敏感词]节假日发放假期，购买五险社保！

职位要求：

1、男女不限，应届毕业生、没有工作经验亦可。

2、要求有责任心、沟通能力强、应变反映能力强、善于随机应变。

3、大方得体、性格开朗外向；人力资源工作经验者优先。

4、开展人力资源招聘、培训、考勤核对、员工关系、轮班公司前台，协助办公室日常管理以及开展团建等工作。

5、工作主要是通过电话咨询，寻找潜在的合作企业或者学校，不定期进行客户回访。

6、重点是单招和校招工作，以及实习生业务的开展与管理。

7、整理公司业务、人事行政等等资料、协助派遣员工的考勤核对、工时结算。

8、及时更新公司网站、公众号的招聘信息。

9、完成领导交办的其它事项

NO3.    校企合作专员

职位描述                                                         

薪资待遇：

基本薪资：3500-5500元！

月休四天，每周日休息，按[敏感词]节假日发放假期，购买五险社保！

职位要求：

1、男女不限，应届毕业生、没有工作经验亦可

2、要求有责任心、沟通能力强、应变反映能力强、善于随机应变

3、大方得体、性格开朗外向；有人力资源工作经验者优先

4、工作前期主要是通过电话咨询，寻找潜在的合作企业或者学校，建立校企档案信息，不定期跟踪回访

5、重点是单招和校招工作，以及实习生业务的开展。

6、未来发展方向：项目主管、项目总监、人力资源专家、合作伙伴。

NO4.   驻厂管理

职位描述                                                         

薪资待遇：

基本薪资：底薪3500-4000+提成 工资上不封顶！多劳多得 !

月休四天，每周日休息，按[敏感词]节假日发放假期，购买五险社保！

职位要求：

1、熟悉电脑操作，会基本办公软件

2、具备良好的沟通能力和解决突发事件的能力，有心理辅导经验者佳

3、有执行力，团队协作意识强

4、能接受出差的，会开车优先。

工作内容：

1、员工入离职、借支办理、员工每月出勤跟踪

2、员工关系处理、不定期对员工进行心理辅导和生活关怀

3、员工突发事件处理

4、贯彻执行公司各项规章制度、工作流程等规定

薪资待遇标准：

1、底薪加提成，底薪3500至5500元+提成，多劳多得，上不封顶。

2、驻厂期间的工作时间跟工厂上下班时间一致。

NO5.   劳务派遣经理

职位描述                                                         

薪资待遇：

工资1万—1.5万底薪，另加提成！

职位要求：

1、劳务派遣专项合伙人

2、劳务派遣新模式(共享用工)

3、有资源或劳务派遣工作经验优先。

4、熟悉劳务派遣的客户开发、曾有劳务派遣工作经验，如有客户资源优先，擅长市场的开发与客户关系维护。

NO6.  奶茶店员

职位描述                                                         

职位要求：

1.熟悉门店茶饮 饮品制作 收银及日常工作流程，完成商品来货验收 上架陈列摆货 补货。 

2.配合店长工作，服从领导指挥，团结及善于帮助同事。 

3.具有服务意识和干净整洁的卫生环境。 

4.性格开朗活泼。 

5.具有相关服务行业者优先。 

6.年龄18-25岁。

薪资待遇：

1.底薪2800-3200元/月+提成

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投递简历邮箱：ephonechen@dghzhr.com

联系电话：13712978180（微信同步）